2008年03月18日

組織の力を強くする監督力

ラグビーシーズンの最後を飾って、三洋電機がやっと、やっっっっと優勝しましたね。おめでとうございます。
恐れていたとおり、MSカップではサントリーの逆襲に合いトップリーグ優勝を逃してしまいましたが、最後の最後は自力の差でしょうかね。「選手を胴上げしてあげたい」と言った監督の言葉が印象的でした。

どのスポーツでも、監督というのは管理職としての能力を要求されます。
先頭を突き進むタイプ、黒子に徹するタイプ、何でも気合で乗り切ろうとする恫喝型、選手のやる気を起こさせていこうとする説得型、武闘派、智略派、などなど・・・。
その監督のキャラクターや管理方法は様々ですが、選手を統率し、組織として成功に導く目的は同じ。チームのすべてに目を配り、常に最善を尽くす努力が必要です。

ですから、優秀な監督というのは、仕事をさせてもやはり優秀なことが多いようです。優秀な選手は優秀な監督になるとは限りませんが、優秀な監督は優秀なビジネスマンになる可能性が高いと思います。

三洋電機の監督も、サントリーの監督も、いずれもビジネスマンとしての能力も高いようで、今年の結果は監督の技量が物を言ったもののような気がします。

とはいえスポーツには、いくら監督が優秀でも、勢いに乗った新興勢力に敵わないとか、たった一人のスター選手に敗れるなんてこともあります。
そういうどんでん返しなども期待しつつ、楽しみに来シーズンを待ちたいと思います。

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posted by bigfield |10:57 | スポーツの話題から | コメント(0) | トラックバック(0)
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